為深入貫徹落實省交控集團“作風建設年”活動部署，進一步強化責任擔當，轉(zhuǎn)變工作作風，7月2日至3日，省交投公司“作風建設年”活動領導小組對各子（分）公司、各部門活動開展情況進行了專項督導檢查。

此次督導檢查旨在推動“作風建設年”活動起步扎實可行、推進穩(wěn)步有序，做到不偏不空、不走樣不變形，確保找準找實作風建設方面存在的問題和短板，深入分析原因，探索解決措施。領導小組成員通過查閱臺賬、交流討論、談心談話等方式，對學習教育、宣傳發(fā)動，查找問題、集中整改階段工作進行了全面了解和掌握，督查發(fā)現(xiàn)各部門、子（分）公司均能及時落實活動相關(guān)要求和作風建設有關(guān)規(guī)定，按節(jié)點推進各階段工作，但也存在業(yè)務知識學習不夠深入、問題認領不夠全面、整改措施不實不細等問題。

針對督查發(fā)現(xiàn)的問題，領導小組現(xiàn)場反饋，提出具體要求，全面推動作風建設細化措施、明確時限、立查立改，確保問題全面及時整改到位。一是強化思想認識。要將學習教育貫穿于作風建設的始終，通過政治理論學習與業(yè)務知識學習，以學促改，勤學、多思、善交流、強思想；二是突出重點工作。要結(jié)合崗位實際，逐級逐項壓實責任，切實做到重要部署、重點活動與業(yè)務工作緊密結(jié)合，互推互動，互促互進；三是轉(zhuǎn)變工作思路。要在深入查找作風問題的基礎上，圍繞主業(yè)主責，克服思維定式，研究切實可行的措施，轉(zhuǎn)變思路促進各項工作落實，確保作風建設取得實效。同時，認真總結(jié)提煉可復制、可推廣的經(jīng)驗做法，做到典型引領、示范推動。