6月30日上午，省交規(guī)院公司黨委召開“作風(fēng)建設(shè)年”活動總結(jié)大會，傳達學(xué)習(xí)集團“作風(fēng)建設(shè)年”活動總結(jié)大會會議精神，系統(tǒng)總結(jié)公司“作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來取得的成效和存在的問題，明確下一步作風(fēng)建設(shè)工作要求。公司領(lǐng)導(dǎo)，各部門、各分院（中心）負責(zé)人參加會議。

會議指出，自公司開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動以來，各部門、各分院（中心）嚴(yán)格按照集團黨委和公司黨委總體要求，精心組織、統(tǒng)籌部署、努力推進，達到了轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，規(guī)范工作程序、提高工作效率、提升工作質(zhì)量、加強工作紀(jì)律的目的，成效明顯。一是堅持把學(xué)習(xí)教育引導(dǎo)貫穿始終，深化公司員工思想認識。二是堅持把解決突出問題貫穿始終，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。三是堅持把制度建設(shè)貫穿始終，健全完善了科學(xué)發(fā)展的長效機制。四是堅持把建設(shè)支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平貫穿始終，夯實基層黨建基礎(chǔ)。五是堅持把監(jiān)督檢查貫穿始終，保證作風(fēng)建設(shè)年活動順利開展。六是堅持把選樹典型貫穿始終，營造學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的良好氛圍。

 會議強調(diào)，公司各部門要將政治建設(shè)擺在首位，高度重視加強對員工的思想政治教育，解決思想認識方面的問題，引導(dǎo)員工講政治、守規(guī)矩，各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，率先垂范。進一步解決生產(chǎn)經(jīng)營管理問題，各部門管理者要加強學(xué)習(xí)，提高個人綜合能力，勇于迎接挑戰(zhàn)。

會議要求，一要從思想源頭上解決作風(fēng)問題。公司上下要改正慵懶、不作為、得過且過等問題。結(jié)合當(dāng)前黨史學(xué)習(xí)教育和習(xí)近平總書記來青海視察時的重要講話精神，從思想源頭上解決作風(fēng)問題 ，教育引導(dǎo)廣大員工進一步牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想，在崗謀職，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。二要在問題整改中提升公司作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部要重視問題，針對問題認真徹底整改，嚴(yán)格要求自己，起好帶頭作用，以身作則，以上率下，不搞形式主義，從整改中提升公司的作風(fēng)建設(shè)成效。三要在制度落實中形成長效機制。把公司制度貫徹落實到位，嚴(yán)格按照制度管人管事，通過制度執(zhí)行形成作風(fēng)長效機制。