為進一步加強服務外包單位及勞務服務單位人員安全管理，提高勞務人員的安全意識和行為規(guī)范，有效降低安全生產(chǎn)風險，全面落實安全主體責任，2024年6月19日西寧分公司組織召開三方勞務公司安全管理提醒會議，西寧分公司領導、相關負責人及7家勞務公司負責人參會。

會議傳達了省交控綠色產(chǎn)業(yè)公司關于勞務安全管理相關工作精神，從加強日常培訓、安全教育等方面對勞務公司下一步工作開展提出具體要求，為保障西寧分公司勞務用工安全奠定了基礎。

會議強調，服務外包單位及勞務服務單位要切實履行好自身職責，共同營造安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境，為雙方良好合作共贏奠定堅實的基礎。

會議要求，一是服務外包單位及勞務服務單位人員作為安全直接管理方，需嚴格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及國家有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)，牢固樹立“安全第一、預防為主”的理念，增強勞務服務人員自我保護意識和能力。二是服務人員要結合自己崗位嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程和崗位職責，需持有效證件上崗，確保工作過程中的人身安全和設備完好。三是根據(jù)相關規(guī)定，服務人員在上崗之前必須開展安全教育培訓，培訓覆蓋率合格率必須達到百分之百。四是勞務人員上崗前需提供無犯罪記錄證明、身體健康體檢報告及意外身故保險，身故險需達到100萬以上，意外險需達到10萬以上等證明材料。五是按照我公司安全管理規(guī)定和相關管理制度及辦法，服務外包單位及勞務服務單位需提供聘用員工基本情況、安全培訓資料及相關證件復印件等資料。六是服務外包單位及勞務服務單位需加強勞務服務人員的安全培訓教育，并定期對安全教育工作落實情況進行檢查，著力加強安全基礎工作，切實提高服務人員安全意識，做到安全教育經(jīng)?；踩珯z查常態(tài)化。