為進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)，加大黨建工作交流和互動(dòng)學(xué)習(xí)力度，提升基層黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平，8月27日，省交控集團(tuán)公司第四督導(dǎo)組赴省高速養(yǎng)護(hù)公司西寧養(yǎng)護(hù)分公司黨支部，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作進(jìn)行“互查、互評(píng)、互學(xué)、互促”考評(píng)，并現(xiàn)場(chǎng)反饋存在的問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)和建議，推動(dòng)分公司黨支部黨建工作提質(zhì)增效。

西寧養(yǎng)護(hù)分公司黨支部將以此次“互查互評(píng)互學(xué)互促”工作為契機(jī)，深化黨建工作內(nèi)涵，強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。一是強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升政治素養(yǎng)。通過(guò)“三會(huì)一課”、主題黨日等方式，組織黨員深入學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論成果和方針政策，增強(qiáng)黨員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，確保黨的路線方針政策在基層落地生根。二是完善制度建設(shè)，規(guī)范組織生活。對(duì)照集團(tuán)公司黨委提出的整改意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步完善黨支部工作制度，包括黨員學(xué)習(xí)教育制度、組織生活會(huì)制度、民主評(píng)議黨員制度等，確保黨內(nèi)政治生活嚴(yán)肅認(rèn)真、規(guī)范有序。三是創(chuàng)新工作方法，激發(fā)組織活力。積極探索黨建工作新思路、新方法，拓寬黨員學(xué)習(xí)渠道，同時(shí)結(jié)合養(yǎng)護(hù)工作實(shí)際，開(kāi)展特色黨建活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展品牌支部建設(shè)，發(fā)揮“黨員先鋒隊(duì)、示范崗”作用，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。四是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提升能力素質(zhì)。注重黨員隊(duì)伍的培養(yǎng)和管理，通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、交流研討會(huì)等形式，提升黨員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。五是聚焦問(wèn)題整改，確保取得實(shí)效。針對(duì)此次考評(píng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，制定詳細(xì)的整改方案，明確責(zé)任人和整改時(shí)限，確保問(wèn)題整改到位。同時(shí)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，防止問(wèn)題反彈，持續(xù)鞏固和擴(kuò)大整改成果。六是加強(qiáng)溝通交流，促進(jìn)共同提高。加強(qiáng)與集團(tuán)公司黨委以及其他黨支部的溝通交流，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，共同研究解決黨建工作中遇到的新情況、新問(wèn)題，形成互學(xué)互鑒、互促共進(jìn)的良好氛圍。