2月27日，省交投公司召開2024年黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在二十屆中央紀(jì)委三次全會上的重要講話和全會精神，省紀(jì)委十四屆三次會議精神和集團公司2024年度黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，總結(jié)2023年交投公司黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，分析當(dāng)前形勢任務(wù)，安排部署2024年重點工作。交投公司黨委書記、董事長主持會議并講話。黨委委員、紀(jì)委書記代表交投公司黨委作黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告。交投公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各子（分）公司、各部門人員參加會議。

會議指出，2023年，在集團公司黨委堅強領(lǐng)導(dǎo)下，交投公司黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊扣投融資和非銀金融主責(zé)主業(yè)，扎實推進基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作，促進基層黨的組織能力不斷提升，黨員隊伍不斷加強，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮。同時，始終堅持嚴的基調(diào)不動搖，不斷探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新舉措，出實招、出硬招，抓緊抓實，讓全面從嚴治黨向基層延伸，持續(xù)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作走深走實。

會議強調(diào)，2024年是落實“十四五”規(guī)劃攻堅之年，也是交投公司改革全面推進的一年。要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的二十大和二十屆二中全會精神，認真學(xué)習(xí)貫徹二十屆中央紀(jì)委三次全會、省委十四屆五次全會及省十四屆紀(jì)委三次全會精神，認真貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，深入領(lǐng)會推進黨的自我革命需要把握好的“九個以”，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，以省委巡視整改、鞏固深化主題教育成果、加快公司改革發(fā)展、加強公司文化建設(shè)為重點，以調(diào)動全體干部員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性為著力點，以政治建設(shè)舉旗定向、以理論武裝凝心鑄魂、以基層組織建設(shè)筑牢根基、以從嚴治企匡正用人導(dǎo)向、以整飭作風(fēng)激濁揚清、以嚴明紀(jì)律強化約束、以強力反腐清除障礙，為交投公司轉(zhuǎn)型改革提供堅強的政治保證。

會議要求，做好2024年黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，要聚焦以下六個方面的工作：一要全面加強黨的政治建設(shè)，以實際行動做到“兩個維護”。公司上下要不斷深化對黨的自我革命的規(guī)律性認識，進一步提高能力水平，要堅定不移踐行“兩個維護”，深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神，切實增強思想自覺、政治自覺、行動自覺。二要全面加強思想建設(shè)，堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。始終把忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”作為最高最嚴肅的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，貫徹到履職盡責(zé)各個方面，堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、統(tǒng)領(lǐng)工作。三要全面加強基層黨組織建設(shè)，不斷提高基層黨組織建設(shè)質(zhì)量和成效。突出基層黨組織的政治功能促進黨建與業(yè)務(wù)深度融合，不斷加強對黨員干部遵紀(jì)守法的教育引導(dǎo)。四要加強作風(fēng)建設(shè)，強化紀(jì)律約束，持續(xù)不斷糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)。切實提高對作風(fēng)建設(shè)的認識，立足實際提升作風(fēng)建設(shè)。始終堅持以問題意識為導(dǎo)向，敢于正視問題、善于解決問題，時刻洞察作風(fēng)建設(shè)中存在的難點焦點問題，促進黨風(fēng)政風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。五要全面加強意識形態(tài)建設(shè)，凝心聚力抓實相關(guān)領(lǐng)域。將意識形態(tài)工作納入黨建年度目標(biāo)任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理，與生產(chǎn)經(jīng)營同謀劃、同部署、同實施、同考核，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)和話語權(quán)。六要全面加強公司人才隊伍建設(shè)，為打造高質(zhì)量企業(yè)提供強大的人才支撐。堅持正確的選人用人導(dǎo)向，堅持黨管干部原則，提拔重用政治素質(zhì)過硬、工作能力強、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。對標(biāo)行業(yè)標(biāo)桿單位，努力提升領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)和管理才能，充分發(fā)揮績效考核作用。結(jié)合公司目前的各項制度，建立起有效的晉升、晉級制度，充分體現(xiàn)公平與公正原則，增強人才“有作為、敢擔(dān)當(dāng)”的理念，在注重業(yè)績的同時要建立以政治表現(xiàn)、能力素質(zhì)等為核心的全面評價體系。